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陕建四建集团召开2019年第一期青年职工“成长论坛” 暨合同期满续签考核会

作者:来源:中国建设传媒网   发布时间:2019-08-09 08:26:24   浏览次数:2259

陕建四建集团召开2019年第一期青年职工“成长论坛”

暨合同期满续签考核会

中国建设传媒网讯(特约通讯员 何旭) 近日陕建四建集团2019年第一期青年职工“成长论坛”暨合同期满续签考核会在集团总部二楼、三楼会议室召开,四建集团党委副书记、总经理宋轮航,党委副书记、纪委书记、工会主席徐永宏,副总经理李建荣,总会计师樊银成,副总经理许永长出席会议并担任考核评委,四建集团副总经济师王盼盼主持会议

会上,宋轮航青年职工提出两点要求:一要明确自己的岗位职责,做到心中有数二要及时总结工作经验教训,明晰下一步工作思路。他希望通过此次青年职工“成长论坛”的碰撞交流,大家能够用自己实际行动的转变、工作能力的转变、工作效率的转变,迎接更好、更高的机遇与挑战。

徐永宏指出青年职工要始终坚持将政治理论学习融入到实践中,不断提升对企业文化的认同,不断加强对业务知识的学习,以积极主动的态度干好本职工作,强化责任担当意识,为新入职员工立好榜样,进一步起到模范带头作用。

会上29名续签职工依次汇报了自己在合同期内的成长历程和收获,与会领导结合续签职工岗位和成长情况,围绕企业热点和青年职工关心话题,与青年职工共话成长,指点未来。

此前,四建集团人力资源部组织续签职工进行了笔试考核,并对续签职工的工作表现进行了实地考察和民主测评打分。

据悉,青年职工“成长论坛”是四建集团人才考核的重要手段,也是青年职工展现自我的重要平台。近年来,“成长论坛”不断创新方式,已成为人力资源工作的一项亮点。







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